内定を勝ち取るための、大学1～2年生の過ごし方 「TOEIC600」「簿記3級」「日経以外の新聞を読む」等

1：名無しさん＠涙目です。(東日本)：2011/12/04(日) 05:02:55.11 ID:E6KCEqTd0

就活は3年生からでは遅すぎる！ 内定を勝ち取るための、大学1～2年生の過ごし方　田宮寛之著

（略）

　第1章「今こそ勝負! 1～2年生の時にやっておくべき5つのポイント」は、まことにわかりやすい。
まず「語学力のアップ」。最低でもTOEIC600。NHKのラジオ講座や大学内の語学講座を利用して地道に勉強しようと説く。
中国語なら中国語検定3級でも評価される。しかし3年生からでは遅すぎる。
1～2年生の早いうちから勉強して3級を取得できれば、就活を有利に進められる。

　2つ目のポイントは「経理的能力」だ。著者は簿記検定取得を勧めている。
転職では簿記2級が必要だが、新卒なら簿記3級でも大丈夫。

　3つ目のポイントは「経済に強くなる」。多くの就活本は日経新聞を勧めているが、著者は違う。
「1年生から日経新聞を読むのはやめましょう」と諭している。
この文章を読んで気づいたが、今の学生は新聞を読む習慣を持っていない。
3年生になって初めて読む新聞として適しているのは、ビジネスパーソンのために編集されている日経新聞ではなく、
一般人を読者にしている朝・毎・読の三大全国紙や地方紙だろう。

　ポイントの4つ目は、「1～2年生からのインターンシップ参加」。
インターンシップに参加すれば、仕事の中身がリアルにわかり、志望職種・業界が決めやすくなる。自分の適性についても理解が進む。
また社会人と接することで、社会人慣れする。社会人慣れは、就活本番の面接に生かされる。
もちろん礼儀、立ち居振る舞い、言葉遣いなどのビジネスマナーが身に付く。

　5番目のポイントは「就活開始前に就活資金を確保」すること。
3年生の5月までに20万円ほどの就活資金のメドを立てておくことが必要だ。
なぜなら6月からインターンシップの選考試験が始まるからだ。

（略）

http://www.toyokeizai.net/life/review/detail/AC/460782cb44b047b6bbb4485560534715/
内定を勝ち取るための、大学1～2年生の過ごし方 「TOEIC600」「簿記3級」「日経以外の新聞を読む」等
http://ikura.2ch.net/test/read.cgi/news/1322942575/

5：名無しさん＠涙目です。(大阪都)：2011/12/04(日) 05:03:51.85 ID:5K1J4+6W0

TOEIC600ｗｗｗ

7：名無しさん＠涙目です。(神奈川県)：2011/12/04(日) 05:04:24.88 ID:k9vvfy+h0

1～2年から就職意識してるなら大学行かずに就職しなよ

9：名無しさん＠涙目です。(東日本)：2011/12/04(日) 05:04:35.56 ID:iGQIvrR80

とりあえず何かがんばった方がいい

（ ;＾ν＾）「気付いてしまった･･･このままだと俺、ｶﾞﾁでﾔﾊﾞい」 脱ﾆｰﾄした奴、どうしたか書いてけ

1：名無しさん＠涙目です。(神奈川県)：2011/12/01(木) 22:50:51.32 ID:RmMRT2EK0

2011年残すところあと1ヶ月、そして新たな「ヤル」発言～Ｇ・ＪｏｅⅡはかく語りき～

西暦2011年、それは兎というかわいらしい動物が干支代表を務める時代でありましたが、東日本大震災を
筆頭に、世界各地での大規模な自然災害が吹き荒れる1年と相成りました。

そして気付けば欧州の経済危機でロンドンやアテネで暴動が起きるわ、中東では次々に社会革命が
勃発するわ、はたまた電子世界ではサイバーテロが横行するわと、あわただしい1年でありました。

ふと思い出してみましたならば、災いは災いでも、口から飛び出す方の事件も多々ございました。
どこぞの保険会社のアヒルは「日本人はすごいね。ビーチに行かなくても、ビーチからやってくるんだから」と
自信満々なジョークをご披露なされまして、華麗に失脚致しました。北海道からは無知蒙昧な戦争発言を
したお方が「すまんべ」では許されず退職処分となりました。

どこぞのドラゴン殿は上機嫌でサッカーボールをお蹴りになっていたかと思えば、自分の出迎えが遅いと
半狂乱になられ、眼鏡おじ様は小学校の楽しかった頃を思い出されてか、「放射能うつしちゃうぞ」と記者に
すりすり体をお寄せになられました。お二人とも我々の血税から捻出される高額のお給金を手にしつつ、
颯爽と去っていかれましたね。

さぁ、残すは1ヶ月。年末ぐらいは心穏やかな時間となりますよう、私は心からお祈り申し上げる次第であります。
…え、なんですって？どこかのお偉い中年七三親父が、沖縄県民と女性を大いに侮辱する発言を、軽々と
してみせたですって？とんでもない話ですなぁ。うんざりしますなぁ。実に嫌になりますなぁ。

――と、言う訳で今回の問題もまた、しばらくは長引きそうな様相を呈している。野党・公明党幹部らは
今回の田中聡局長発言問題を言及すると共に、「安全保障は素人」発言騒動、ブータン国王晩さん会
欠席騒動など一川防衛大臣へも問責する構えだ。

こうしてまた、足の引っ張り合いが始まり、建設的な未来への提言が後回しにされていく。

http://news.mynavi.jp/c_cobs/news/terrafor/2011/12/20111.html
（ ;＾ν＾）「気付いてしまった･･･このままだと俺、ｶﾞﾁでﾔﾊﾞい」 脱ﾆｰﾄした奴、どうしたか書いてけ
http://ikura.2ch.net/test/read.cgi/news/1322747451/

6：名無しさん＠涙目です。(兵庫県)：2011/12/01(木) 22:52:05.81 ID:99pqc8bt0

親の言いなりになれば幸せになれるよｗｗｗ

473：名無しさん＠涙目です。(東京都)：2011/12/02(金) 00:39:54.18 ID:ujptv3ft0

>>6
これが真理だわな
俺らより真面目に考えてるよ

7：名無しさん＠涙目です。(東日本)：2011/12/01(木) 22:52:48.29 ID:G8NKha0p0

35歳になった

8：名無しさん＠涙目です。(愛知県)：2011/12/01(木) 22:54:13.08 ID:uGepmZCx0

ままままだああああせる時間じゃない

9：名無しさん＠涙目です。(関東地方)：2011/12/01(木) 22:56:55.47 ID:9BStdKzGO

開きなおった

今日から就活が始まったらしいので就活生の質問に答える

1：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします：2011/12/01(木) 19:57:51.09 ID:HmWj8fpo0

俺は金融業界なので、金融のことはある程度わかります
面接は一昨昨年と一昨年と去年とやったので面接のこともちょっとくらいは

今日から就活が始まったらしいので就活生の質問に答える
http://hibari.2ch.net/test/read.cgi/news4vip/1322737071/

3：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします：2011/12/01(木) 20:00:31.42 ID:N18/9Moi0

NNTの12卒なんだけどさっきお祈りメールきて泣きそうだわ

7：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします：2011/12/01(木) 20:01:46.61 ID:HmWj8fpo0

お、やっと人きた。
VIPってもう少し年齢層が若いのかな？？

>>3
それはつらすぎるな・・・
でも、そろそろさすがにまともな就職は無理だと思う。
中小企業でバイトからはじめて実績作るしかないんじゃない？

29：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします：2011/12/01(木) 20:10:54.24 ID:N18/9Moi0

>>7
まだ諦めたくないんだけど
もう13卒が始まったし粘れないかな(´；ω；｀)？

37：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします：2011/12/01(木) 20:14:05.61 ID:HmWj8fpo0

>>29
少なくとも俺なら落としてしまう。

40：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします：2011/12/01(木) 20:16:11.67 ID:OCfdi/7e0

>>37
メガバン？何の仕事してんの？やっぱ周り高学歴多い？

44：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします：2011/12/01(木) 20:18:02.24 ID:HmWj8fpo0

>>40
あ、ごめん俺は外資系の投資銀行に勤めてる。
高学歴は多いね。でも、学歴はあまり関係ないかな？
え？って大学の人もいないことはないし。

【社説】「1人で100社応募、1社に10万人が殺到、有名企業ばかり何十社も」…呆れた就活DQN

1：名無しさん＠涙目です。(京都府)：2011/11/28(月) 09:09:37.48 ID:RJZWMSUD0

　一部の大企業に人気が集中する一方、中小企業の人手不足が続く。こうしたミスマッチの
改善につながる動きを、もっと後押ししなければならない。

　過熱化するインターネットによる就活によって、ミスマッチは以前より深刻化している。
１人で１００社応募することも珍しくない。１社に１０万人が殺到するケースもあるという。
競争倍率を知らないまま、有名企業ばかり何十社も受けてすべて不採用になった人もいる。

神戸新聞
http://www.kobe-np.co.jp/shasetsu/0004645420.shtml

【社説】「1人で100社応募、1社に10万人が殺到、有名企業ばかり何十社も」…呆れた就活DQN
http://uni.2ch.net/test/read.cgi/news/1322438977/

3：名無しさん＠涙目です。(dion軍)：2011/11/28(月) 09:11:28.57 ID:EqEs/YJs0

ただの身の程知らずだろ

5：名無しさん＠涙目です。(関西地方)：2011/11/28(月) 09:11:52.37 ID:isaA3sd0O

10万人はうそくさい

6：名無しさん＠涙目です。(東京都)：2011/11/28(月) 09:12:56.75 ID:9lY65IhH0

バカだから有名企業以外知らないんだよ。しかもＣＭ打ってる会社だけ。
伊藤忠とか日本郵船ですら隠れ優良とか言い出す始末。

13：名無しさん＠涙目です。(SB-iPhone)：2011/11/28(月) 09:15:16.51 ID:LChSwIfzi

>>6
全然隠れてないレベルでワロタ。
上場してる時点で隠れてねえよ

TOEICって意味あるの？

1：名無しさん＠涙目です。(愛知県)：2011/11/26(土) 20:03:16.57 ID:eELaMv0G0

増え続ける「TOEIC」受験者、12年度は実施月を追加


国際ビジネスコミュニケーション協会（IIBC）は2011年11月8日、2012年度の「TOEIC公開テスト」の試験日程を追加し、年9回実施することを発表した。

11年度は20％増で推移

「TOEIC公開テスト」スケジュール 11年度までは、5、6、7、9、10、11、1、3月の年8回の実施だったが、12月の日程を追加し、年9回の実施とする。

IIBCによると、TOEICテストの受験者数は2010年度で前年度比6％増の178万人。
2011年度の公開テスト受験申込者数も、前年度比20％増で推移しており、受験者の利便性拡大を図るため、試験日程を追加したという。グローバル化が進む中、企業の採用活動などで重視される割合が増えているのかもしれない。

2012年12月9日に行われる第176回TOEIC20+ 件公開テストは、12年10月1日～10月29日で申し込みを受け付ける。結果発送予定日は決定次第公式サイトで案内する。受験料は変わらず5565円。

http://www.j-cast.com/mono/2011/11/10112769.html

TOEICって意味あるの？
http://uni.2ch.net/test/read.cgi/news/1322305396/

5：名無しさん＠涙目です。(東京都)：2011/11/26(土) 20:04:43.15 ID:EvftVg3K0

トッフルやれよ

6：名無しさん＠涙目です。(東京都)：2011/11/26(土) 20:04:46.29 ID:fyEE6gWq0

点数が高いと出世に有利だったりするときがちょっとあるだけ。

7：名無しさん＠涙目です。(福島県)：2011/11/26(土) 20:04:48.25 ID:sbS3cyQc0

こないだ受けたら450点だった

9：名無しさん＠涙目です。(東日本)：2011/11/26(土) 20:05:41.49 ID:hVz6C9N50

８００あるけど全然しゃべれないワロタ

オレ流ブラック企業を見抜くテクニック

1：名無しさん＠涙目です。(静岡県)：2011/11/07(月) 19:33:12.81 ID:xngMDFHD0

エントリー前に確認したい、ブラック企業を見抜くテクニック

求人情報をみていて、「社員数の割に、やたら採用人数が多い」「平均勤続年数が極端に短い」と感じ
不安になったことはないだろうか。ブラック企業アナリストの新田龍氏が、一見しただけではわかりにくい
ブラック企業をどう見抜くか、紹介する。

ここでは、一見ではわかりにくいブラック企業をさまざまな客観的データから見抜いて、誤って入らないように
するための様々なテクニックをお伝えしていきたい。
今回は、「求人情報から見抜く」シリーズ。まずは簡単に見抜く方法をお伝えしよう。

（1）全体の社員数に対して、求人人数が多い　⇒退職者が多い可能性がある

まずは現時点での社員数と、新卒での採用予定数を比べてみていただきたい。社員数の割に、やたら
採用人数が多いな、と感じたら要注意だ（目安としては、全社員数の20％を超える程度なら多い部類に入る）。
これは、入社後何らかの理由で辞める人が多く、それを見積もった上で採用している、という可能性がある
ためだ。バランス的に不自然な人数の採用をおこなっている企業は注意する必要がある。

個々人の成長のチャンスを逃してしまう恐れも

また、バランスが悪いほどの大量採用をしてしまうと、入社後にしわ寄せが来る可能性が高い。すなわち、
「入社してきた社員を十分管理し、教育できる人が相対的に少ない」状況になってしまうわけだ。そうなると、
社員一人当たりの仕事のフォローやマネジメントが薄くなってしまうことに繋がり、個々人の成長のチャンス
を逃してしまうばかりか、きちんと評価できる人が少ないことで、評価、昇進、昇給の機会まで逃がしてしまう
かもしれない。

ただ、割合が高いからといって一概に悪いとは限らない。注意して見なくてはならないのは「数字の意味」だ。

たとえば・・・

2：名無しさん＠涙目です。(静岡県)：2011/11/07(月) 19:33:40.05 ID:xngMDFHD0

「社員数15名のネットベンチャー企業。業績が非常に好調で、今後も成長の可能性が高まったことから、
新たに5名採用することにした」

「社員数1000人の老舗企業。業績悪化のため、7年間採用をストップしている。今回、定年退職者が多くなった
ため、補充人員として10名採用することにした」

前者は社員数に対して「30％」、後者は「1％」の採用なわけだが、入社後の活躍や給料の伸びなどさまざまな
要素を考えると、単純に数字だけでは計れないことがお分りだろう。

（2）社歴に比べて、平均勤続年数が短い
文字通り、勤続年数が短いということは、何か「辞めたくなるような要因がある」ことの裏返しだ。実際、私が
以前勤めていた会社（世間からは「ブラック」と呼ばれていた）は、社員の平均勤続年数が「2.2年」だった。
「薄給」とか「その割にハードワーク」といった理由が多かったように思う。

したがって、平均勤続年数が極端に短い場合は、相応の理由があることを考慮すべきなのだが、いちがいに
「短い＝ブラック」と言い切れないのが難しいところだ。この数字は、「業界平均との差」とか「同業他社との
比較」で考えるべきなのだ。たとえば、このような例を考えるとわかりやすい。

「大手商社から4年前に独立したコンサルティング会社。専門であるセキュリティー関連の受注が好評で、
業績も好調。最近は中途社員も積極的に受け入れ、半年前に8名採用した。仕事は刺激的で、やめる人は
ほとんどいない」

「業界では老舗の素材系商社。安価な輸入品に押されて、ここ数年市場が急速に縮小している。中途採用は
事務系職種以外ほぼおこなっていない。給与の伸びや将来性への不安から、毎年一定割合が離職している」

前者は、直近で採用した人が多く、最も社歴が長い人でも勤続年数は「4年」のため、当然ながら平均勤続
年数は短い数字となる。でも、社員は不満で辞めているわけではない。
後者は勤続年数こそ長いものの、それは「居心地がいいから」というよりも、「他に行きどころがない」からと
いうことも考えられるだろう。かつ、この規模で歴史をもった会社にしては、離職率が高かったりもする。

http://ascii.jp/elem/000/000/646/646274/

オレ流ブラック企業を見抜くテクニック
http://hatsukari.2ch.net/test/read.cgi/news/1320661992/

3： ◆KY0.385me. (岐阜県)：2011/11/07(月) 19:33:53.05 ID:+VhKmu8R0

アットホームな職場です＿φ（ーー；）

11：名無しさん＠涙目です。(アラバマ州)：2011/11/07(月) 19:35:19.87 ID:wornsltY0

>>3
確かにアットホームという言葉には学生の頃からだまされてる
その少人数に嫌われたら居場所は無いという

6：名無しさん＠涙目です。(北海道)：2011/11/07(月) 19:34:39.04 ID:nS3wvscE0

やる気のある者求む！

多くの企業が無能な学生たちに不満を感じている事が判明

1：名無しさん＠涙目です。(埼玉県)：2011/11/05(土) 18:20:24.98 ID:z6VzWMNT0

２０１２年４月入社予定の新卒採用について、十分な人数を確保できず、
不満を感じている企業の割合が４１・６％に達し、前年より１１・９ポイント増加したとの調査結果を、就職情報会社マイナビがまとめた。
　まだ就職先の決まらない学生も多数いるが、
調査を実施した同社のＨＲリサーチセンターは「基準を満たす学生がいなければ、定員に達しなくても採用を終える傾向が強まった」と話している。
http://www.chunichi.co.jp/s/article/2011110501000383.html

依頼90
多くの企業が無能な学生たちに不満を感じている事が判明
http://hatsukari.2ch.net/test/read.cgi/news/1320484824/

3：名無しさん＠涙目です。(埼玉県)：2011/11/05(土) 18:21:02.65 ID:B7haj5690

多くの新人が無能な上司に不満を感じてるよ

4：名無しさん＠涙目です。(大阪府)：2011/11/05(土) 18:21:07.43 ID:bcTcs/2j0

無能な人事が無能な学生に不満を感じている事が判明

6：名無しさん＠涙目です。(東京都)：2011/11/05(土) 18:21:17.77 ID:A8RWL3jjP

てめえが学生の頃、そこまで優秀だったのかよ

435：名無しさん＠涙目です。(東日本)：2011/11/05(土) 19:55:03.30 ID:j8wcFcNA0

>>6
昔は昔今は今
そんな感じだろうね

7：名無しさん＠涙目です。(新疆ウイグル自治区)：2011/11/05(土) 18:21:44.93 ID:iMvZFUmy0

ふーん、バブル世代は有能だったんだ

10：名無しさん＠涙目です。(東京都)：2011/11/05(土) 18:22:33.58 ID:A8RWL3jjP

>>7
バカの代名詞だろ　
バブル世代って

125：名無しさん＠涙目です。(茸)：2011/11/05(土) 18:43:45.35 ID:K3J5mLCK0

>>10
ゆとり世代もな

663：名無しさん＠涙目です。(広島県)：2011/11/05(土) 21:02:30.60 ID:lVvrXdZI0

>>125
どう考えてもゆとり＞バブル

ゆとりはある程度選別されてるがバブル時代はどんなゴミでも採用されたから平均値がぶっちぎりで低い
あ、こいつ使えねーなって感じるやつの半分以上はバブル

22過ぎたら死ぬまで働かされるんだよな。これってどうよ

1：名無しさん＠涙目です。(アラバマ州)：2011/10/21(金) 23:31:41.07 ID:gRxDrS6S0

　栃木労働局が実施した「高年齢者の雇用状況」（今年六月現在）調査で、希望者全員が六十五歳以上まで
働ける県内の企業は全体の５１・３％に上った。大企業（従業員三百一人以上）より、中小企業（同三十一～三百人）の
割合が高かった。

　県内に本社がある、従業員三十一人以上の企業千六百十九社を調査。高年齢者雇用安定法は、
高年齢の従業員の雇用を確保するよう義務付けており、定年廃止や定年引き上げ、継続雇用制度の
いずれかを導入している企業は９２・３％だった。

　希望者全員が六十五歳以上まで働ける企業は八百三十社あり、うち中小企業が七百九十五社、大企業は三十五社。
同労働局の担当者は「組織が小さい中小企業の方が、柔軟に労働環境を整えやすい」とみている。
七十歳まで働ける企業は全体で二百六十五社あった。

　六十歳以上の常用労働者は二万六百九十六人で、前年より千五百六十一人増えた。

http://www.tokyo-np.co.jp/article/tochigi/20111021/CK2011102102000067.html
22過ぎたら死ぬまで働かされるんだよな。これってどうよ
http://hatsukari.2ch.net/test/read.cgi/news/1319207501/

8：名無しさん＠涙目です。(アラバマ州)：2011/10/21(金) 23:32:19.47 ID:lmlZOwHS0

やはりニート最強説

9：名無しさん＠涙目です。(茨城県【震度2】)：2011/10/21(金) 23:32:29.92 ID:vA9s/zHO0

22歳で定年もいいよね。

11：名無しさん＠涙目です。(埼玉県)：2011/10/21(金) 23:32:39.33 ID:Mtl4yKq80

未開の地に行って自給自足の暮らしでもすればいいんじゃね

14：名無しさん＠涙目です。(群馬県)：2011/10/21(金) 23:33:15.49 ID:d63jAmE70

院に逃げろ

92：名無しさん＠涙目です。(東京都)：2011/10/21(金) 23:49:20.97 ID:kLNQ++RHP

>>14
徹夜で実験とか普通にあるけど
ちょっとサビ残したくらいでブラックとかいってるν即民には向かないと思う
給料もでないんだぜ？

478：名無しさん＠涙目です。(愛知県)：2011/10/22(土) 01:23:10.94 ID:DHVLRxn/0

>>92
週2時間程度のゼミ出席のみが必須で、あとは完全自己裁量フレックス
TA代として月に7万程度のお金は貰えてたな、Mの2年だけしか行ってないけど

704：名無しさん＠涙目です。(大阪府)：2011/10/22(土) 05:42:37.29 ID:YL1FKvDE0

>>478
月7万ってすげーな
プロTAだわ
半年で5万しかもらえなかったわ
まあ俺はお菓子食いながら採点したり、質問してきた奴に対して答え見ながらドヤ顔で答えてただけだから
5万でも何回か風俗いけてよかったんだけど

708：名無しさん＠涙目です。(茸)：2011/10/22(土) 06:00:00.37 ID:P7nkTsUO0

>>704
TAってそんなに貰えるのか？
時給1200円を一週間に２コマ分
月2万しか貰ってねー

まあ採点とプロジェクターの準備ぐらいしかしてないけど

ぼっちの大学生ほど悲惨なものはない

1：名無しさん＠涙目です。(鑁阿寺)：2011/10/16(日) 20:29:45.13 ID:WbW8K8G+P

中村蒼、本音ポロリ「大学はあまり楽しくないですね」

俳優、中村蒼（２０）が１５日、東京・向丘の文京学院大学で開催中の学園祭「文京祭」でトークショーを行った。

１１月中旬までに全国１６大学の学園祭に出演することが決まっており、まさに“学園祭キング”。
自身も都内の私立大学３年生だが、「大学はあまり楽しくないですね。友だちも少ないんで…」
「９０分間の講義は長いですよね」などと苦笑いしながら本音を吐露した。

ドラマで共演したＡＫＢ４８の前田敦子（２０）について「忙しさを外に出さないのはスゴイ。自然体の普通の２０歳の女性でした」
と素顔を明かすなどして女子大生ファンを楽しませた。



http://sankei.jp.msn.com/entertainments/news/111016/ent11101619150015-n1.htm

ぼっちの大学生ほど悲惨なものはない
http://hatsukari.2ch.net/test/read.cgi/news/1318764585/

6：名無しさん＠涙目です。(江戸城)：2011/10/16(日) 20:30:42.77 ID:o5hNKEVM0

メール来ないのに携帯いじってばかりだなおまいら

7：名無しさん＠涙目です。(小田原城)：2011/10/16(日) 20:30:43.40 ID:hpQGW8si0

まぁまもなく辞めることになるだろうよ

12：名無しさん＠涙目です。(江戸城)：2011/10/16(日) 20:31:49.73 ID:5VlamfI40

高校とかより自由があるからましだろ

13：名無しさん＠涙目です。(山陽)：2011/10/16(日) 20:32:12.20 ID:RWjEt9v3O

デカい大学でもなれ合うもんなのか

16：名無しさん＠涙目です。(西日本)：2011/10/16(日) 20:33:09.16 ID:EZOJWok60

ぼっちで就職決めてt大学卒業するのはまじで無理ゲーというか無謀な縛りプレイ。
しかもやり直し不可。

アメリカの若者→自由を求めてデモ 日本人→自由を捨てて就活（笑） なぜなのか

1：名無しさん＠涙目です。(神奈川県)：2011/10/08(土) 12:27:03.43 ID:NZsGrd030

抗議デモ 全米各地に拡大
10月7日 15時54分 twitterでつぶやく(クリックするとNHKサイトを離れます)

アメリカ・ニューヨークから、失業率の高さなどに不満を持つ若者らを中心に始まった抗議デモは、
６日、新たに南部や中西部など全米各地の都市に広がっています。

６日、抗議デモが新たに行われたのは、南部のテキサス州ヒューストンやフロリダ州タンパ、
西部のネバダ州ラスベガス、それに中西部のオハイオ州クリーブランドなどです。
このうち、クリーブランドでは中心部の公園に数百人が集まりました
。参加者たちは、道路沿いに並んで、共通のスローガンとなっている
「私たちは富を持たない９９％の人間だ」と書かれたポスターを掲げたほか、
長期戦に備えて水や食料を持ち寄り、作戦を練る人の姿も見られました。
集まった人たちの中には２０代の若者も多く、
レストランで働いているという女性は「大学に行きたかったが、
学費がかかり過ぎるので諦めざるをえなかった。
大学に行った友人たちも多額の借金で苦しんでいる」と不満を訴えました。
また、アジア系の女子学生は「オバマ大統領は少数派のために多くのことをすると期待したが、
何もしていない。うそつきだ」と、オバマ大統領に対する失望をあらわにしました。
夜に入って参加者たちは、「街を占拠しよう」と叫びながらデモ行進をしたあと、
広場に夜通し居座る構えを見せています。

http://www3.nhk.or.jp/news/html/20111007/k10013109651000.html
アメリカの若者→自由を求めてデモ　日本人→自由を捨てて就活（笑）　なぜなのか
http://hatsukari.2ch.net/test/read.cgi/news/1318044423/

4：名無しさん＠涙目です。(三重県)：2011/10/08(土) 12:29:08.53 ID:JibMCVsX0

自由でメシが食えるか

5：名無しさん＠涙目です。(東日本)：2011/10/08(土) 12:29:49.60 ID:l+uRW9lM0

ジャップの皆さんは自律的に物事を考える能力がないから、レールを敷いて貰わないと何も出来ないということ。

23：名無しさん＠涙目です。(iPhone)：2011/10/08(土) 12:36:38.44 ID:ysGkjVwH0

>>5
ていうか、日本は一度レール外れたら巻き返し出来ないから

28：名無しさん＠涙目です。(関東地方)：2011/10/08(土) 12:39:08.36 ID:IRcvvmFQO

>>23
なら巻き返しのきく社会にすればよいだけなのにね

司法修習生が就職難 司法制度改革の犠牲者に

1：名無しさん＠涙目です。(愛媛県)：2011/09/27(火) 23:51:22.79 ID:yNlWmp3O0

　難関の司法試験に合格した司法修習生が、法律事務所に入れず、就職難にあえいでいる。
司法制度改革で合格者を増やした結果、弁護士が急増。行き場所がなく、いきなり開業したり、
弁護士登録をしなかったりするケースが出ている。　（境田未緒、稲田雅文）
　「何とかなると思っていたんですが、甘かったですね」。司法修習が終わる十一月まで一カ月余り。
弁護士を志望する東海地方出身の男性（26）は、まだ就職先が決まらない。
　法科大学院を修了して司法試験に合格。昨年十一月下旬から実務修習などを積みながら
就職活動を始めた。国際弁護士を目指し、募集の多い東京を中心に三十～四十の法律事務所
にエントリー。約十事務所の面接に臨んだが、駄目だった。
　「弁護士の仕事は増えていないのに、司法試験の合格者だけ増やしたら、厳しくなりますよね」。
半ばあきれたようにため息をつく。
　北陸地方出身の男性（29）は八月、関東地方の法律事務所から内定を取り消された。「仕事が減ったから」
と経済的な事情を理由にされた。現在は愛知県で就職先を探すが「もう地域はどこでもいい」
と切羽詰まっている。
　政府は2002年、「法曹人口が法的需要に対応できていない」と、司法試験合格者を一〇年ごろには
年間三千人とする司法制度改革推進計画を閣議決定。約千人だった合格者は〇七年から二千人を超え、
今年も2063人が合格した。計画には裁判官や検察官の増員も盛り込まれたが、
それほど採用は伸びず、弁護士だけが急増している。
　日本弁護士連合会の調査では、弁護士を志望しながら就職先が未定の司法修習生は今年、七月末現在
で43%に上る。同時期で07年は8％だったが、08年17％、09年24％、10年35％と年々、未定者が増えている。
　新人弁護士は、法律事務所に「イソ弁（居候弁護士）」として入り、先輩に学びながら経験を積むのが一般的だ。
　最近は就職難で、固定給をもらわず机（軒先）だけ借りる「ノキ弁」や、すぐに独立する「ソク独」が増加。
弁護士活動をするには弁護士会への登録が必要だが、働く見込みがたたず会費を払えないため、
登録を見送る人も年々増えている。



http://www.chunichi.co.jp/article/living/life/CK2011092302000052.html
司法修習生が就職難　司法制度改革の犠牲者に
http://hatsukari.2ch.net/test/read.cgi/news/1317135082/

3：名無しさん＠涙目です。(大阪府)：2011/09/27(火) 23:52:20.53 ID:6Le4jbHG0

政府の馬鹿さ加減を呪えｗ

4：名無しさん＠涙目です。(長屋)：2011/09/27(火) 23:53:37.25 ID:BjNv/Aod0

20年くらい前なら20代の合格者って引く手あまただったのにな

5：名無しさん＠涙目です。(沖縄県)：2011/09/27(火) 23:53:48.52 ID:FnDOqQLp0

>>1
>「弁護士の仕事は増えていないのに、司法試験の合格者だけ増やしたら、厳しくなりますよね」

取調べに弁護士同伴を義務付ければいいだろ

6：名無しさん＠涙目です。(チベット自治区)：2011/09/27(火) 23:54:07.34 ID:f39HMmB70

結局、旨い蜜吸ったのはロースクール１期生とかでギリギリすべりこんだ奴？

8：名無しさん＠涙目です。(沖縄県)：2011/09/27(火) 23:54:55.38 ID:OzQuGXOB0

ミサワ臭がする

かー俺就職できないわー
弁護士の資格あるのに就職できないわー

10：名無しさん＠涙目です。(茸)：2011/09/27(火) 23:55:39.74 ID:GFqA+j600

会計士と同じじゃん

営業って大変なの？

1：名無しさん＠涙目です。(西日本)：2011/09/17(土) 08:07:38.42 ID:5mC5jF6e0

アイル、1名から受講可能な「営業研修」を1日完結型で提供。

机上論ではなく経験則を学ぶ、フェーズ別42講座を展開。課題解決型営業20年のアイルが提供する、営業ノウハウの結晶プログラム-
株式会社アイル
2011/09/16 15:30 [ 株式会社アイルのプレスリリース一覧 ]
アイルのキャリアアップ支援スクール「アイルキャリアカレッジ」にて、1名から受講可能な「営業研修」を、1日完結型で提供いたします。
机上論ではなく経験則を学ぶ、フェーズ別42講座を展開。課題解決型営業20年の経験を持つアイルが提供する、営業ノウハウの結晶プログラムです。

--------------------------------

　　アイル、1名から受講可能な「営業研修」を1日完結型で提供。
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　

　～　机上論ではなく経験則を学ぶ、フェーズ別42講座を展開。
課題解決型営業20年のアイルが提供する、営業ノウハウの結晶プログラム　～

http://japan.cnet.com/release/30008326/

営業って大変なの？
http://hatsukari.2ch.net/test/read.cgi/news/1316214458/

3：名無しさん＠涙目です。(空)：2011/09/17(土) 08:08:50.62 ID:G39y/UR/Q

営業はマジでキチガイ地味てるからやめろ

4：名無しさん＠涙目です。(チベット自治区)：2011/09/17(土) 08:09:05.31 ID:2G/GyFsD0

血吐いても大丈夫なら大丈夫

10：名無しさん＠涙目です。(三重県)：2011/09/17(土) 08:10:52.93 ID:D3LR+vhq0

商品に加えて自分の尊厳を投げ売りする仕事

11：名無しさん＠涙目です。(大阪府)：2011/09/17(土) 08:11:02.58 ID:9Di8cvQu0

営業大変だと思ってんだったらとっとと辞めろよ
社内からしたらかなり迷惑

13：名無しさん＠涙目です。(神奈川県)：2011/09/17(土) 08:11:41.28 ID:eEiR0Tu/0

飛び込み営業は大変だと思うよ

14：名無しさん＠涙目です。(茸)：2011/09/17(土) 08:12:12.05 ID:m4/2PaHS0

車と保険の営業だけにはなりたくない

ニートになる原因 就活の失敗がきっかけとなることが多い

1：名無しさん＠涙目です。(愛媛県)：2011/09/16(金) 01:01:30.16 ID:9mWOq3Co0

　　県調査　中卒後と２０代前半～半ば　傾向強く
　仕事をせず教育も受けていないニートやひきこもりの実態を把握するため、県が初めて若者の意識調査をした。
中学を卒業した後と２０代前半～半ばにひきこもりになりやすいことがわかった。不登校や就職活動の失敗が
きっかけとみられる。相談を受ける窓口を各地に開設している県は、より積極的な支援策を検討する。
　調査は昨年１０～１１月、県内に住む１５～３９歳の男女計５５００人を対象に質問状を送り、２４３５人（４４．３％）
から回答を得た。
　「現在の状態になったのは何歳の頃か」という質問に、ひきこもりの傾向がある３５人のうち、１５～１９歳と
答えたのが全体の４０％を占めた。次に多いのが２０～２４歳で２２．９％だった。
　きっかけを尋ねると「就職活動がうまくいかなかった」が最も多い３１．４％。「人間関係がうまくいかなかった」
（17.1%）、「病気やけが」（14.3%）と続いた。
　「幸せに暮らせるようになるには何が必要か」を聞いたところ、ひきこもりやニートの傾向がある人の半数以上が
「悩みや心配事を相談できる人が身近にいること」と回答した。

　長崎市に住む女性（２４）は５年前まで、ひきこもりの生活をしていた。
　きっかけは不登校だった。高校に入学して２カ月後、同級生とどう接していいかわからなくなった。中学までは
地元の小学校からの友人と一緒だったが、みな違う高校へ進学した。
　「あいつ変なんじゃない」「話しかけられたどうする？」。周りにそう言われていると勝手に思い込んだ。根拠のない劣等感に襲われた。
　最初は「保健室登校」。次は登校中に引き返す、ついには学校へ行かなくなった。一日中家の中にいて
午後１０時から日の出までテレビゲーム。「自分は世の中にいらない存在だ」「死にたい」。眠る前、そんな思いが頭を巡った。
　学校へ復帰した翌年５月、大学２年の姉が１９歳で自殺した。ショックでまた不登校になった。その冬、
自主退学し別の高校を受験した。新しい高校も続かずに２年目に退学した。
友人に誘われ、コンビニでバイトを始めた。

つづきは
http://mytown.asahi.com/nagasaki/news.php?k_id=43000001109150003

ニートになる原因　就活の失敗がきっかけとなることが多い
http://hatsukari.2ch.net/test/read.cgi/news/1316102490/

2：名無しさん＠涙目です。(dion軍)：2011/09/16(金) 01:03:01.01 ID:Nfenbnp8P

甘やかす親が原因だろ

5：名無しさん＠涙目です。(富山県)：2011/09/16(金) 01:04:01.51 ID:AyLgN0ep0

ニートするのに理由なんてねぇんだよ！

6：名無しさん＠涙目です。(山口県)：2011/09/16(金) 01:04:07.10 ID:J62Qabdv0

就活したことない

8：名無しさん＠涙目です。(大分県)：2011/09/16(金) 01:05:03.79 ID:DM7ILfVT0

大学時代ボッチだったんでそもそも就活の仕方が分からずニート

10：名無しさん＠涙目です。(京都府)：2011/09/16(金) 01:05:21.95 ID:G5+jHCiN0

今年新卒で全然就活してないんだけど
勇気出してハロワ行ったら色々サポートしてもらえるの？

26：名無しさん＠涙目です。(東京都)：2011/09/16(金) 01:10:43.87 ID:Cd/ZEDkz0

>>10
大学の就職課いけや

424：名無しさん＠涙目です。(庭)：2011/09/16(金) 08:29:27.10 ID:Ooq70/PT0

>>10
なんだ俺か

でも最近焦ってきたかな

就職活動、しましょうか！

1：名無しさん＠涙目です。(dion軍)：2011/08/25(木) 22:05:26.69 ID:l5hc5SxY0

就職活動にいかして！金沢で対策セミナー開催 (25日)

来年春卒業予定の大学生や短大生を対象にした就職セミナーが金沢市の県地場産業振興センターで開かれました。
就職セミナーは、来年の春に卒業予定で石川県での就職を希望する大学生や短大生向けに、
石川県が今年初めて企画しました。６月に続いて２回目となった今回は、県内の大学や短大のほか、
Ｕターンを希望する県外の大学に通う学生ら３３人が参加しました。
セミナーは就職活動の現状や、就職に対する心構えを学生に伝えることが目的で、
企業の人事担当者からは「面接試験では広い視野をもって受け答えする事が大切」といったアドバイスを受けていました。
また東日本大震災の影響については、県内企業の採用には大きな影響はない事が報告されました。

http://www.hab.co.jp/headline/news0000007934.html

3：名無しさん＠涙目です。(千葉県)：2011/08/25(木) 22:05:49.71 ID:QHShdWEH0

いやどす

4：名無しさん＠涙目です。(青森県)：2011/08/25(木) 22:05:56.65 ID:P+7slqXU0

絶対に嫌でござる

8：名無しさん＠涙目です。(千葉県)：2011/08/25(木) 22:06:52.41 ID:QHWfEnQ7P

企業が俺様に求人しろや

14：名無しさん＠涙目です。(広西チワン族自治区)：2011/08/25(木) 22:07:24.26 ID:vltBNsoA0

きっと何者にもなれないお前たちに告げる
ハロワに行くのだ

17：名無しさん＠涙目です。(不明なsoftbank)：2011/08/25(木) 22:07:40.66 ID:TVZskDV30

まだ時期が悪いだろ

18：名無しさん＠涙目です。(千葉県)：2011/08/25(木) 22:07:44.17 ID:wqlUu+jl0

どうせ落ちるからイヤだ

就活スラング「意識の高い学生www」たちの残念行動13パターン

1：名無しさん＠涙目です。(東日本)：2011/08/18(木) 17:36:43.38 ID:fxvBbC0R0

現代の就活世相はどうなっているのか。人材コンサルトで作家の常見陽平氏が、就活スラング「意識の高い学生www」を
俎上に挙げて、勘違い学生にツッコミをいれてくれました。

＊　　　　＊　　　　＊
皆さんは「意識の高い学生www」と呼ばれる学生たちをご存じですか？　就活スラングです。数年前からネットスラングにも
なりつつありますね。やたらと学生生活、特に就活に前のめりなのですが、何かやることがズレていて滑稽な学生たちです。

元々は就職情報会社や学生団体が主催する就活関連イベントなどの謳い文句に「意識の高い学生の集まるイベントです」
などと表記されていることから始まったとも言われています。

私は頑張りやさんの学生が大好きです。文字通りの「意識の高い学生」は現在の日本に必要だと言えるでしょう。ただし、
「意識の高い学生www」と揶揄される人たちは、どこか勘違いだったり、ズレていたり、見ていて痛々しかったりするものです。

「意識の高い学生www」にありがちな残念行動は次のようなものです。

【意識の高い学生wwwのよくある残念行動】
・企業説明会などで、「○○大学の○○ですけど、○○という点が素晴らしいと思っていて、私も以前から本を読んで
勉強していたのですが、本日、経営者の方と会えて嬉しいです。私も普段から御社の製品を愛用しています。
あの質問なのですけど・・・」など、やたらと自分を売り込むトーンでの質問をする。

・やたらと自分が主催する就活関連のイベントなどを開こうとする。

・名刺を持っているが、知りたくもない肩書きやニックネームがてんこ盛りになっている。

・ベンチャー企業の経営者と知り合い（実は名刺交換しただけ）を自慢する

・Twitterのフォロワー数、Facebookの友達の数を自慢する。しかも、自主的にフォローしてきた人は少なく、自分から
多数フォローすることによって増やしている。

（>>2以降に続く）　http://www.news-postseven.com/archives/20110818_28689.html

2：名無しさん＠涙目です。(東日本)：2011/08/18(木) 17:37:04.49 ID:fxvBbC0R0

>>1の続き

・TwitterやFacebookのプロフィールを盛りまくっている。読むものにとっては知らなくてもいい肩書きや、興味関心、
中途半端な資格などを書きまくり。

・自分の就活ノウハウ（実は他人の受け売り、自分のノウハウの場合はとんでもなく誤解したもの）をTwitterなどで発信しまくる。

・Twitterで独自の意見を発信することが目的化し、論理が飛躍し、収拾がつかなくなっている。

・実は1対1のコミュニケーションが苦手

・やたらとガクチカ（学生時代に力を入れたこと）を自慢しようとするが、実はたいしたことがない

・「自分が尊敬できる奴としか話したくない」などと言うが、実は浮いている。そして、「自分が尊敬できる奴」からは軽くあしらわれている。

・オレが次世代リーダーになるといいつつ、実は当事者意識がない。

・やたらと将来は起業するなどと言うが、実は熱意もビジネスセンスもない。

まだまだありますが、この辺で。そんなことを以前、私が運営するサイトで記事にしたところ
（http://www.s-shiori.com/con3/archives/2011/08/post-93.html）　実に約380人の人が拡散してくれました。

いや、これらの学生は、何かに前のめりになっているという意味においては今時元気な若者といえ、その点では評価できるのですが、
どこかやることがズレていて痛々しいものです。そして、企業が欲しい人材は就活を頑張った人ではなく、これから頑張れそうな人なのですよねぇ。

いろいろ熱いこと言っているけど、結局、就活が大好きなだけなんでしょ、リーダーになりたいと言いつつ、浮きまくっているんでしょという。
もちろん、大学を出ても雇用が約束されない時代なのでそうなるのですけど。

元気な若者は社会の宝ですが、残念な勘違い野郎の方向に頑張るのもなんなので、オトナの皆さんは彼らを叱咤激励し、
あたたかく見守りましょう。学生の皆さんは「お前、やることずれてない？」とやさしく突っ込んであげましょう。

58：名無しさん＠涙目です。(チベット自治区)：2011/08/18(木) 17:48:50.87 ID:Z+Rb4ifJ0

>>1>>2
半分くらいは問題無いな。
もう半分はヤバイが。

255：名無しさん＠涙目です。(内モンゴル自治区)：2011/08/18(木) 18:44:31.70 ID:JABwsPpPO

>>1
>>2

まんまキョロ充の特徴だな

6：名無しさん＠涙目です。(東京都)：2011/08/18(木) 17:38:03.61 ID:RWFIoLAJ0

こういうヤツほど5月病にかかりやすい

橋下知事｢公務員にクビなしという価値観を転換すべき。倒産しないんだから民間より厳しくていい｣

1：名無しさん＠涙目です。(福島県)：2011/08/18(木) 10:49:38.70 ID:57ZPfTB50

「公務員にクビなし」転換すべき…橋下知事


　地域政党・大阪維新の会（代表＝橋下知事）が、大阪府と大阪、堺両市の各議会に提案予定の「職員基本条例案」について、
橋下知事は１７日の定例記者会見で、「（倒産しない）公（の組織）だから、民間より厳しくていい。
公務員はクビを切られないという価値観を転換すべきだ」と説明し、政治主導で公務員改革を進める姿勢を強調した。

　同条例案では、課長級以上の管理職に任期付きの公募制を導入し、若手や民間からも登用する一方、
勤務成績が連続最下位の職員や組織再編によって生じた余剰人員を分限免職にできる規定を盛り込んだ。

　橋下知事は「仕事ができなければ入れ替わりになり、頑張ればステータスになるし、ほかの企業でもつぶしが利く。
公の組織で色んな人材が流動するのが、これからの日本を強くするための第一歩だ」と強調。
余剰人員の整理については、「倒産しない公の組織だからこそ、厳しくしないとダメだ」と語った。

　９月府議会での審議について、橋下知事は「職員の権利にかかわることなので、行政組織が本来、議員側に質問しないといけない」と語り、
府庁サイドに認められていない反問権を与えるよう維新幹部に要請していることを明らかにした。

　「とことん議論を尽くし、途中でダブル選も入れながら最終的にまとめていく」と述べ、
全校長の公募などを盛り込んだ教育基本条例案も含めた２条例案を１１月２７日に想定される知事選、大阪市長選のダブル選の争点にする方針も示した。


http://www.yomiuri.co.jp/politics/news/20110818-OYT1T00271.htm

2：名無しさん＠涙目です。(北海道)：2011/08/18(木) 10:50:59.06 ID:5+2rrJPMO

いいぞもっと言え

3：名無しさん＠涙目です。(茨城県)：2011/08/18(木) 10:52:14.29 ID:UkoAKuF00

>>1
お前が民主マンセーしなきゃ、今頃はここまで悲惨なことにならなかったんだぞ
絶対に許さないからな

4：名無しさん＠涙目です。(中国四国)：2011/08/18(木) 10:52:26.01 ID:jDZwUkb+0

ブラック企業「倒産する可能性があるから公務員より厳しくしよう」

8：名無しさん＠涙目です。(チベット自治区)：2011/08/18(木) 10:53:23.22 ID:4o8Nn2p40

何もかもいきなり過ぎるんだよなこいつ

(＾ν＾)「政府がサァ、韓国がサァ」 父「ゆう、そんな事はどうでもいい、就職はどうなってるんだ？」

1：名無しさん＠涙目です。(チベット自治区)：2011/08/14(日) 11:21:06.65 ID:xyvFw5WU0

(＾ν＾)「なぁなぁ、今ネットで見た情報なんだけど、フジテレビが韓国に乗っ取られてるらしいよ。
　　　　日本の報道機関は揃いも揃って腐ってるよな。ま、俺は普段テレビなんて見ないから関係ないけどねｗ」
父「はぁ・・・、お前はネットで得た知識を父さん達に披露する時だけは本当に元気だよな・・・」
(＾ν＾)「えっ・・・？」
父「父さんは市役所勤めだし、母さんも結婚が決まってからは専業主婦としてやっているから
　　あまり世の中の情報には詳しくないかもしれない。でもな、一番腐ってるのはお前の性格なんだよ」
(＾ν＾)「・・・」
父「父さんが働いてる役所にも職を失った人が毎日沢山来て、一生懸命仕事を探そうと必死になってるんだ
　　お前はいつも公務員を税金泥棒だと言ってるけどな、父さん達にとってはお前が一番の税金泥棒なんだよ」
(＾ν＾)「・・・」
父「お前、中高は部活もやっていない。そして大学もサークルに入らずにネットゲームに没頭してバイトさえしなかった。
　　経験を積んだ上で世の中を批判するのなら結構な事だが、お前は大学を卒業してからここ10年以上何をやっていたんだ？」
(＾ν＾)「・・・」
父「都合が悪くなるとすぐ黙る癖はいい加減治しておけよ、世間の人はお前の親じゃないんだからな」


ふるさとでの職求め１７２人来場　田辺市でＵターンフェア

和歌山県田辺市文里２丁目のガーデンホテルハナヨで12日、企業合同就職説明会「Ｕターンフェアｉｎ田辺」（実行委員会主催）があった。
１７２人（うち学生62人）が来場し、希望する地元の企業を探した。
参加企業は田辺市や周辺町などの32社（求人数１１８人）で、製造や建設、小売り、サービス業などが集まった。
昨年は参加企業が31社（求人数１０２人）で、来場者１８０人のうち約１割が内定に結びついた。
来場者は会場に設けられた各企業のブースを訪れ、個別に面談した。職場を紹介する映像を見たり、就職相談コーナーに立ち寄ったりした。
(中略)
企業からは「即戦力になる人を求めている」「来場者はおとなしい印象を受ける」といった声が聞かれた。

http://www.agara.co.jp/modules/dailynews/article.php?storyid=215789

4：名無しさん＠涙目です。(埼玉県)：2011/08/14(日) 11:22:51.73 ID:yn+Bo8MN0

>>1
なに勝手に人の家覗いてんだカス

8：名無しさん＠涙目です。(長屋)：2011/08/14(日) 11:24:03.82 ID:axLHCR570

>>4
ｗｗｗ

626：名無しさん＠涙目です。(福岡県)：2011/08/14(日) 14:21:41.10 ID:QNPuJBCDP

>>4
税金収めてから言えや、このゆうすけが。

5：名無しさん＠涙目です。(京都府)：2011/08/14(日) 11:22:59.48 ID:R08zzuJb0

お前が一番の税金泥棒ワロタ

コンサル「無内定の就活負け組はコミュ障」

1：名無しさん＠涙目です。(catv?)：2011/08/10(水) 21:24:37.59 ID:EvVYz5po0

「就活負け組」はコミュニケーション能力が欠如している

人材コンサルタントの常見陽平氏によると、こうした状況のなか、今年は深刻なある傾向が見られるという。
それが学生たちの“就活格差”。常見氏はこう説明する。

「内定をいくつも取る“内定長者”の学生と、まったく内定を取れない“無い内定”の学生、
その2極化がますます進んでいるのです。環境の変化により、企業はますます厳選採用をしていて、
実際、求めている人材のレベルも上がっています。でも、企業が欲しがる学生のパターンなんてどこも似たり寄ったり。
だから、一部の学生に内定が集中してしまうのです」

「結局、どんな業界も学生に求めるのは『机を並べて一緒に仕事ができそうか』とか『マジメに働いてくれそうか』といった点。
ひと言で表すなら『コミュニケーション能力がある学生』ということ。
でも、厳しいことを言わせてもらえば、今の学生の多くはこれがほとんど崩壊しています」

「学生を見極めるために、企業側が面接の方法を変えてきています。なかでも多かったのが、
学生に質問をさせる逆質問面接や、答えのない本質を問う質問をするというもの。
例えば今年、ある大手化学メーカーの面接では『原発をどう思うか？』といった質問がありました。
ほかには『47都道府県から、どこかをはずすとしたらどこを選ぶか？』なんてものも。
こうした質問はマニュアル的な回答では乗りきれません。
学生自身がその場で考え、答えることを求められるので、メッキがはがれてしまうのです」（常見氏）

皮肉なことに、就活対策に熱心な“就活エリート”ほど、内定から遠ざかってしまうという事態が起きているのだ。
http://wpb.shueisha.co.jp/2011/08/10/6342/

4：名無しさん＠涙目です。(チベット自治区)：2011/08/10(水) 21:26:00.39 ID:/bdsPWVM0

その通りです

5：名無しさん＠涙目です。(catv?)：2011/08/10(水) 21:26:23.62 ID:1xra3Rk90

ESで落ちる俺はコミュ障じゃないらしいな危なかった

7：名無しさん＠涙目です。(東京都)：2011/08/10(水) 21:27:09.03 ID:L+2QbtRp0

俺のことかあああああああああ！！

9：名無しさん＠涙目です。(埼玉県)：2011/08/10(水) 21:27:26.96 ID:uF3TCPMq0

もうコミュ障には障碍者手当とか出せよ
就職出来ないんだから障碍者と同じ扱いのようなものだろ

J( 'ｰ`)し 「けんちゃん、今年３５歳になるんだっけ、そろそろお仕事・・お母さんの病気かなり悪いの

1：名無しさん＠涙目です。(長野県)：2011/08/05(金) 11:00:58.96 ID:67tnAOgk0

35歳になった時に心得ていないと、ヤバイこと

今回は、会社員が35歳になったときに心得ていないと、前途がヤバクなることを紹介したい。
この年齢は、会社員にとって“エンディング”の時期と私は考えている。特に仕事への姿勢と
か意識、考え方はこのころまでにおおむね固まる。経験論で言えば、35歳以降はこれらを大
きく変えることはなかなかできない。
仕事への意識や姿勢は、実績や成果を上げる上で不可欠な要素だ。職務遂行能力だけで
は、同世代のほかの社員の実績を超えることはできない。一定水準以上の会社は社員の底
上げをしているから、30代半ばまでくらいは実績において大きな差は付かない。あまりにも
差が付くところは、特に売り上げが10億円以下の会社に目立つが、社員教育や育成が不十
分であり、業績は良くない可能性が高い。

続きはリンク先で
http://bizmakoto.jp/makoto/articles/1108/05/news005.html

2：名無しさん＠涙目です。(東京都)：2011/08/05(金) 11:01:35.38 ID:LJYHiRy10

そうか、あかんか

3：名無しさん＠涙目です。(栃木県)：2011/08/05(金) 11:01:50.81 ID:x1eQR9Hs0

>>1
結局なにがいいたいのよ(´･ω･`)

19：名無しさん＠涙目です。(dion軍)：2011/08/05(金) 11:06:26.03 ID:AnFCEZsb0

>>3
35歳までに実績か資格でも無いとこの先ヒラで終わるってこと

209：名無しさん＠涙目です。(福岡県)：2011/08/05(金) 16:20:54.19 ID:FZrGbJY/P

>>19
今の世の中ヒラが良いって人多いよ
責任だけついて給料上がらないから
そう言ってヒラに戻った人がいた

5：名無しさん＠涙目です。(茨城県)：2011/08/05(金) 11:02:04.48 ID:WJrny4Mz0

けんちゃんじゃねえだろ
ゆうちゃんだろ

11年卒学生 10万人以上が進路未定 就職率61.6%

1： 忍法帖【Lv=10,xxxPT】 【東電 75.8 %】 (catv?)：2011/08/04(木) 20:05:03.65 ID:yng5OgvO0●

11年卒　就職率61.6%　10万人以上が進路未定

今春４年制大学を卒業した学生のうち、進学や定職に就かない進路未定者が１０万７千人にのぼることが４日、文部科学省の「学校基本調査」速報値で分かった。
就職率は６１・６％で、過去最大の下げ幅を記録した前年とほぼ横ばいで推移。企業の新卒採用がリーマン・ショック以降から回復していない状況が改めて浮き彫りとなった。

　調査は５月１日現在の幼稚園から大学院までの全学校が対象。東日本大震災で被災した岩手、宮城、福島の３県の学校は大学、短大、高専を除き統計に含まれていない。
５月に発表された大卒就職率は９１・１％だったが、母数が就職希望者で抽出調査なのに対し、今回は全卒業生への調査。

(全文はソース)
http://sankei.jp.msn.com/life/news/110804/edc11080417030004-n1.htm

6：名無しさん＠涙目です。(長屋)：2011/08/04(木) 20:07:30.92 ID:J5rriOwL0

仲間が増えるな

9：名無しさん＠涙目です。(千葉県)：2011/08/04(木) 20:08:21.01 ID:wCfGCLG40

最低でも22-23歳の88000人は俺らの仲間ってことか
まだまだ若いもんには負けられんぞ

11：名無しさん＠涙目です。(東京都)：2011/08/04(木) 20:09:04.74 ID:Emw7L42l0

支援事業の甲斐無くニートに逆戻りしそうです